La commissione Bilancio della Camera ha impedito un mese fa di mettere al voto l'emendamento unitario delle opposizioni che avrebbe introdotto il congedo paritario di 5 mesi retribuito al 100% per entrambi i genitori. Alcune grandi aziende del settore privato dimostrano che un cambiamento è possibile: il 14% di quelle quotate a Euronext Milan ha implementato le proprie politiche. Una distanza che rischia di lasciare la paternità attiva confinata a un privilegio di pochi
Congedo di paternità, il report: boom nelle aziende, ma il governo latita
28 gennaio 2025 • 19:37